Nichts trübt die Stimmung eines neuen Mitarbeiters mehr, als in eine Firma zu kommen, die ihn überhaupt nicht erwartet. Sorge also für eine furiose Begrüßung! Eine Führung durch alle Abteilungen ist ...

Unternehmen, die ihre Onboarding-Prozesse standardisieren und automatisieren, erreichen eine schnellere Einarbeitung und eine höhere Mitarbeiterbindung. Eine Checkliste trägt dazu bei, dass kein ...

Damit verwirrte Mitarbeiter an ihrem ersten Tag nicht auf unfertige Arbeitsplätze und in fragende Gesichter blicken, braucht es ein durchdachtes Onboarding. Um grundlegende Themen und Fragestellungen ...

Einarbeitung ist mehr als ein Händedruck und ein Willkommenspaket. Wer neue Mitarbeiter an Bord holt, formt die Grundlage für langfristige Zusammenarbeit. Dabei wird ein Aspekt oft unterschätzt: die ...

“Und jedem Anfang wohnt ein Zauber inne”, heißt es in einem der bekanntesten philosophischen Gedichte von Hermann Hesse. Es trägt den Titel “Stufen”. Und auch wenn Hesse beim Schreiben 1941 wohl ...

Beginnen neue Angestellte im Unternehmen, ist schon vor dem ersten Tag an vieles zu denken. Die Checkliste hilft dir, die wichtigsten Punkte im Blick zu behalten. Den Arbeitsplatz vorbereiten, die ...

Um Personallücken zu schließen, suchen immer mehr Unternehmen im Ausland nach Fachkräften – und stecken oft viel Geld und Zeit in diese Aufgabe. Dazu kommen bürokratische Hürden, die es bei der ...

Erfahren Sie in unserem IT-BUSINESS Live-Cast, wie Sie mit einer guten Vorbereitung und ein wenig Struktur wertvolle Zeit im Onboarding von Backup-Lösungen sparen und Ihren Vertrieb professioneller ...

Die erste Zeit im neuen Job ist für Mitarbeitende meist aufregend und voller Unsicherheiten. Häufig wünschen sie sich Unterstützung und einen Ansprechpartner für ihre vielen Fragen. Genau hier kann ...

Wie immer wird es zum Jahresende sehr hektisch. Vielleicht ist aber gerade dies die beste Zeit zum Rückblick in der HR-Abteilung und bei der Personalentwicklung. Was sollte im kommenden Jahr noch ...